Подготовка к соревнованиям в каждой компании проходила по-своему. Где‑то проводили внутренние отборочные этапы, где‑то сформировали команды из лучших специалистов по результатам работы и профессиональной подготовки. Однако всех участников объединяет одно – стремление показать высокий уровень мастерства и подтвердить готовность к работе в самых сложных производственных условиях.

Особое внимание приковано к команде Якутскэнерго. Энергетики компании неоднократно становились победителями корпоративных соревнований РусГидро: в 2024‑м – среди оперативно-ремонтного персонала распределительных сетей, в 2022 и 2025 годах – среди персонала по ремонту и обслуживанию линий электропередачи напряжением 110 кВ. На этот раз сборную сформировали из представителей Центральных и Западных электрических сетей.

«Настрой у наших ребят такой же боевой, как и в предыдущие годы. В команде опытные специалисты из Центральных электрических сетей и молодой перспективный энергетик из Западных электрических сетей. К каждому этапу соревнований готовимся основательно. Упор делаем на замер габаритов ЛЭП, так как много изменений в положении этого этапа. Также усиленно штудируем НТД. На нас возложена большая ответственность: статус чемпионов прошлых лет обязывает держать высокую планку, а уровень других команд неуклонно растет. Конечно же, всеми силами будем стремиться к победе», – поделился Сергей Федоров, заместитель главного инженера по оперативно­технологическому управлению Якутскэнерго, руководитель команды.

В Сахалинэнерго путевку на корпоративный этап завоевали представители Южно-Сахалинского сетевого района. Во время внутренних соревнований особое впечатление на участников произвел этап оказания первой помощи, где впервые участвовали статисты, изображавшие пострадавших.

«У некоторых участников этап вызвал затруднения, так как «пострадавшие» очень эмоционально изображали получение травмы. Особо впечатлительных это сначала вводило в ступор – не все были готовы к такой реалисти­чности заданий», – поделились впечатлениями сахалинские энергетики.

Серьезную проверку прошли и команды ДРСК. За победу боролись представители Амурской области, Приморья, Хабаровского края, Еврейской автономной области и Южной Якутии. После трех дней напряженной борьбы были определены сильнейшие команды и лучшие специалисты.

В этапе освобождения «пострадавшего» от действия электрического тока и оказания ему первой помощи в этом году будут впервые участвовать статисты.

«Когда ты работаешь на линии в обычных условиях, все алгоритмы доведены до автоматизма. А тут на тебя смотрят судьи и соперники, давление сильнейшее. Руки не дрожат, но ежесекундный контроль каждого движения бешеный. Звание «Лучший электромонтер» для меня – доказательство, что все тренировки дали результат», – отметил Илья Гнездин, обладатель званий «Лучший электромонтер» и «Знаток правил охраны труда» по результатам внутренних соревнований среди филиалов ДРСК.

В итоге ДРСК на соревнованиях сетевиков среди дальневосточных предприятий РусГидро представят Приморские электрические сети.

От Магаданэнерго на соревнования отправятся специалисты Южных электрических сетей.

В Камчатскэнерго команда была сформирована по итогам внутренней проверки профмастерства среди электромонтеров и электрослесарей районов электрических сетей предприятия. Свои команды также представят Чукотэнерго, Сахаэнерго и ЮЭСК.

Участникам предстоит пройти семь этапов. Среди них – проверка знаний нормативно-технической документации, осмотр оборудования распределительных сетей на компьютерном 3D-тренажере, работы на воздушных линиях электропередачи и подстанционном оборудовании, а также освобождение пострадавшего от действия электрического тока на ВЛ 0,4 кВ и оказание первой помощи пострадавшему. Все задания основаны на реальных производственных ситуациях и требуют не только профессиональных знаний, но и слаженной командной работы.

— В подконтрольных организациях РусГидро на Дальнем Востоке 2026 год объявлен Годом эксплуатации на объектах электроэнергетики. Сегодня особое внимание уделяется надежности оборудования, качеству эксплуатации линий электропередачи, подстанций, устройств релейной защиты и автоматики, а также совершенствованию системы анализа и расследования технологических нарушений. Но основа надежной работы – это люди. Поэтому профессиональная подготовка персонала остается одним из наших главных приоритетов. Корпоративные соревнования позволяют не только проверить знания и практические навыки, но и обменяться опытом, перенять лучшие решения коллег.